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国杰通讯职员岗位绩效考核评分问答
您好！非常欢迎参加本次员工评分工作，每份评分工作用时3-5分钟！请您针对被评价者做出分数评价，满分为100分，每题最高分与最低分要在备注栏写清原因
您的姓名为？
您评价的员工姓名为？
工作对接的有效性与及时性，发挥积极性与能动性，及时有效的完成各项工作的对接
工作效率与准确性，高效率、高质量完成各项工作
临时性工作，积极承担、按时、按质、按量完成
出勤守岗，按照考勤要求执行
工作敬业态度，服从、无借口、责任心强、不推托
工作能力，岗位工作技能提升，电脑过关，具备沟通表达能力
团结协作性，积极主动、无争吵、无抱怨、无敷衍了事、无排斥
行为禁止，规范、专业、不讲粗话、不讲不利于公司团结的话
成长进步速度，参与培训、早会，讲专题分享，出外培训
公司/部门规章制度，服从、严格执行到位、无纰漏、无违反
备注
您对分公司及对总公司的建议（至少2条）
