本页仅为文字内容,不可回答。

《水母+北区新员工入职第二个月成长问卷》

欢迎参加本次答题,请花15分钟时间,认真完成以下问卷   
姓名
    ____________
部门
北区市场1部
北区市场2部
北区市场3部
北区市场4部
北区市场5部
部门经理本月给你培训了哪些内容?
《竞品分析》
《引导式销售》
部门经验分享
其他,_____________
没有培训
入职两个月以来,你的业绩如何?
意向客户多少个?    ____________
订单多少个?    ____________
合同多少个?    ____________
你下个月的订单目标是多少?    ____________
预计下个月的合同目标是多少?    ____________
在你的日常工作中,主要面对的竞争对手有哪些?我们的优势和劣势分别是什么?
主要的竞争对手    ____________
我们的优势    ____________
我们的劣势    ____________
当客户说:我们还有很久才接房,不考虑装修。如果打电话的人是你,你会如何引导?
    ____________
当客户说:你们的价格这么贵,XX装修公司比你们低得多。如果打电话的人是你,你会如何引导?
    ____________
你到部门已经两个月了,你觉得团队发生了哪些改变?你给团队带来了什么变化?
    ____________
最近一个月,你认为自己经常处于哪种情绪当中?(多选)
快乐
平静
无聊
郁闷
烦躁
其他_________
请给你的部门经理带培能力打分(1-10分,满分10分)
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
为了更好的发挥你的特点和优势,提高你的业绩,你下阶段的提升目标是什么?你希望导师/部门经理提供你哪些支持?
自我提升目标是什么?如何安排    ____________
希望导师/部门经理提供哪些支持?    ____________