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锐动健身新员工入职培训试卷
此问卷作为新员工入职培训考核之用。
部门
门店
姓名
一，选择题（单选题，每题5分）
1，锐动健身海创园店的开业时间？
2，下面哪一位不是公司的创始人？
3，公司愿景是什么？
4，公司使命？
5，员工不得无故迟到、早退，员工超过规定上班时间5分钟以上30分钟内（含30分钟）的，视为迟到。上下班无故迟到/早退次数不得超过1次/月，否则扣罚（ ）元/次？
6，员工迟到早退超过30分钟以上者均视为旷工半天，按（ ）元/小时扣罚？
7，公司的福利有哪些？（多选题）
8，员工请假3天以内，提前1天申请。请假 3天以上，提前3天申请，通过下面哪种方式提出申请？
9，前台、会籍、教练岗位，公司提供员工工作服，员工上班时间须按要求穿工作服。未穿戴工作服和工牌，按（ ）元／次扣罚？
10，正式员工提出离职需提前几天？值：5分)
11、公司公司发展新六条（多选）
二，判断题（每题5分）
1，新员工入住公司提供的宿舍，前3个月内每月缴纳300元作为住宿费用，从员工当月工资中扣除。
2，符合法定结婚年龄的员工，可享受8天婚假
3，员工入住公司提供的宿舍，6个月后每月缴纳800元作为住宿费用，从员工当月工资中扣除。
4，员工在本公司工作未满6个月，工作服费用由员工全额承担； 员工在本公司工作满6个月但未满12个月，员工承担工作服费用的（ 50 ）%；员工在本公司工作满12个月，工作服费用由公司承担。
公司的价值观：客户第一：客户是衣食父母。
公司的价值观：团队合作：共享共担，平凡人做非凡事.
公司的价值观：敬业：专业执着，精益求精。
