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360测评报告反馈情况收集表
您好，如果您已经与上级完成360反馈面谈，请填写此情况收集表，您填写的信息不会反馈至您的上级，请您如实作答，感谢您的配合。
1、您的ERP账号是：
2、您的直接上级有说明沟通目标，面谈双方保持开放心态；
3、直接上级的报告解读有结合您的实际工作状态，梳理您的工作能力现状：优势、待发展能力、潜能及盲区；
4、您已经明确知道自己需要提升的能力项；
5、您已经明确知道通过何种方式提升待发展项；
6、您知道在面谈反馈后24小时内将制订的IDP反馈给哪位HR联系人；
