2018年度中小微评优投票

分割线

“百望达人”（优秀员工奖）评选条件：1.入职满1年（不含高管、不含部门级别负责人；2.年度绩效评分3.5分（含）以上；3.在业绩、创新、技术、运营等领域取得突破且公认成就突出者

“优秀新人”奖评选条件：1.2018年1月1日-7月30日期间入职的员工（不含高管）；2.年度绩效评分3.5分（含）以上；3.职以来快速融入团队，且在本岗位上有超越期望的公认突出成就。

“优秀经理人”奖评选条件：1.入职后在公司管理岗位工作至少满半年；2.实际工作中团队成员在5人（含）以上的部门负责人；3.团队获得良好业绩、团队人员梯队建设相对完善、管理富有成效、团队中有成员获得奖项或突出业绩。

“优秀团队/项目”奖评选条件：1.所有部门级别（含）以上备案的项目团队皆可参加评比；2.跨部门、跨区域、跨业务的协同项目团队优先考虑；3.以客户体验及评价和公司整体利益为主要评选原则。