·请认真填写以下内以下问题支持你设定你的目标、行动、计划:
·你的目标对你来说有什么意义?是否有挑战性?
·这目标是不是你的承诺、你的愿景?
·基于你的目标你会在三个月内创造什么可以量度的成果?
·根据你的成果,你会采取怎样的行动计划?
·按你的行动计划,能否达到你的成果?
·你的目标、行动计划和成果是否符合“醒目系统”的标准?
·请按照SMART(具体的,可量化的,相关联的,有挑战/可实现的,有检视点的)原则填写容,谢谢。
我要提升的九点领导力是:(激情、承诺、负责任、共赢、感召、欣赏、信任、付出、可能性)至少选三项:
范例:目标:公司销售业绩有大幅度提升,利润更大化。行动:1、2月1-4日分别对公司四个部门进行12月份的检视、总结,并部署2月份的工作计划;2、2月15日前调整3个染厂的分工,提供对染厂的要求;3、逢1号开会检视阶段工作及下阶段的工作安排。……成果:1、2月份销售额要达到50万元。其中常规类要做到25万元,提花类要做到13万元,牛仔类要做到12万元;2、生产方面要达到交货期的90%,在5天内,出货率100%要当月结清,产品质量总是要控制在2次以内,颜色准确度要达到95%以上。