本问卷为拟任干部任前周边评议问卷,目的在于全面了解拟任命的管理干部,帮助其改进、提高。本问卷共包括三个部分,填写完成大概需要10分钟时间。请根据您了解的实际情况作答,您的回答仅供人力资源部工作需要使用,我们将对信息予以保密,请您放心填答。谢谢您的支持!
与被评议人的工作接触中,您对被评议人的印象如何?请简单地评价下被评议人?
您与被评议人在工作中相互配合的情况怎么样?意见存在分歧时,被评议人对待问题的态度如何?被评议人能否在专业领域给出可行的意见或建议?
能否简要描述与被评议人工作接触中,您印象较深的1-2个正向/负向的关键事件?
从您的角度出发,您觉得被评议人的优势有哪些?不足或需要改进提高的地方有哪些?针对这些不足,您能否给他些建议?