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WIK Buddy Program 伟嘉“新员工伙伴”培训测验

大家好!通过一堂课程的学习,我们对课程内容掌握的如何?请根据题目做出正确答案,5题全对合格。否则,需要重新学习和测试。
伟嘉实施“员工伙伴”项目是给新雇员提供支持和帮助,在其入职的前6个月以减少不稳定。
伟嘉“员工伙伴”系统,现阶段仅对新职员的员工伙伴给与奖励。
员工伙伴Buddy角色的选择应当认同公司文化和核心价值观,积极正向?
新职员通过公司试用期,其员工伙伴将获得公司的奖励是(多选)
RMB1,000元和工资一起发放到新员工伙伴的工资账户
成功的伙伴案例,年度绩效评估获得5%加分
成功的伙伴案例作为潜在的晋升参考依据
RMB5,000元和工资一起发放到新员工伙伴工资账户
新员工直线经理选择伙伴时应该考虑以下合适人员
在公司服务时间相对长一些,熟悉公司日常运作和系统操作
高的绩效示范和了解新雇员工作
遵循自愿的原则
富有耐心和良好的沟通技能