高州市合众会计师事务所受托对2015年落实“两相当”(即在同一县域内实现中小学教师的平均工资水平与当地公务员大体相当,农村中小学教师的平均工资水平与城镇老师大体相当)政策奖补资金进行绩效评价,本次的满意度调查是绩效评价工作重要环节,希望认真作答(认真填写并提交问卷,可获得微信红包)。仅限高州本市的教师作答

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2015年落实“两相当”政策奖补资金项目满意度问卷调查1

高州市合众会计师事务所受托对2015年落实“两相当”(即在同一县域内实现中小学教师的平均工资水平与当地公务员大体相当,农村中小学教师的平均工资水平与城镇老师大体相当)政策奖补资金进行绩效评价,本次的满意度调查是绩效评价工作重要环节,希望认真作答(认真填写并提交问卷,可获得微信红包)。仅限高州本市的教师作答

1.你所在的学校是?( )
A. 农村小学
B. 农村中学
C. 城区小学
D. 城区中学
2.据你所知,农村中小学教师的平均工资水平与城镇老师相比,结果是?( )
A. 农村中小学教师工资比城镇老师高
B. 工资基本相当
C. 农村中小学教师工资比城镇老师少(10%以内)
D. 农村中小学教师工资比城镇老师低不少(10%以上)
3.据你所知,中小学教师的平均工资水平与当地公务员相比,结果是?( )
A. 比公务员高
B. 基本相当
C. 比公务员低少(10%以内)
D. 比公务员低不少(10%以上)
4.你认为本人所在学校的绩效工资量化考核标准能否体现“多劳多得、优绩优酬”的发放原则?( )
A. 能
B. 不能
5.你认为本人所在学校的绩效工资量化考核标准是否需要修改?( )
A. 需要
B. 不需要
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