请根据需要，选择三项您认为最急迫最实用的培训课程：
《品读资治通鉴，提升领导能力》本课程培训目标：剖析领导力模型，学习资治通鉴中的领导力案例，有助于新时代下的组织经营与管理.
《商业银行的系统思维解决问题》本课程旨在针对商业银行经营管理中存在的各类问题，通过系统性的方法论与管理工具，帮助参训管理者掌握认知问题、分析问题、解决问题的方法，从而提高工作效率、提升管理水平，做到既授之以鱼，又授之以“渔”。
《人际关系与沟通技巧》本课程将帮助您加强人际沟通能力，掌握为人处世技巧，打造和谐的团队。通过学习帮助您进一步提升人格魅力，修炼气质，打造心灵，激发行动力、提高执行力和工作效率。
《做有企业荣誉感的中坚力量打造凝聚力团队》本课程旨在协助学员提升自身岗位责任感、企业荣誉感，培养高情商，建立信任和有效沟通的高绩效团队。
《中层管理能力提升九项修炼》本课程使学员了解管理及管理能力基本构架，并通过训练掌握沟通、授权、激励等核心管理技能，掌握SMART、5W2H、PDAC等目标和计划管理工具，掌握“四象限”、“80/20”、“ABC”等时间管理法则、掌握头脑风暴、鱼骨因果图、五个为什么、SWOT等问题解决、学习创新的手段，有效提升管理者管理技巧和能力。
