跨国领域工作态度调查

这项调查是为了了解雇员在工作相关方面的态度、对直系上级领导的评价，以及对工作相关问题的处理。此项调查为匿名调查，结果将仅用于学术领域研究，并被报告在在专业的学术期刊中。      您的回答将反映出雇员与管理者所重视的工作领域的各个相关方面，以及对不同领导力特质的评价。请按您的第一印象作答，回答无关正确与否。希望您能够独立填写问卷，我们只对您的个人看法感兴趣。