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生产绩效奖金目标未达成分析
欢迎参加本次答题
Q1:日期
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Q2:部门
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Q3:分析人员名单
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Q4:未达成目标
员工的月平均达成率
月生产计划完成率
交货期延迟天数
客户因为产品质量问题投诉次数
产品报废率
月末未完成的插单
Q5:原因分析
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Q6:在生产方面的影响
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Q7:改善建议(必要)
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Q8:改善方案(必要)
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Q9:经理意见
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