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培训满意度调查
各位同事:大家好!为了更好的提升课程质量,确保培训效果,特对本次培训进行培训满意度调查。请根据您的真实感受,选择对应的数字。(5 - 非常认同符合/非常满意;4 - 比较符合/比较满意;…;1 - 非常不认同/非常不满意)
Q1:1、您所在的部门
财务部
行政部
人力资源部
信息技术部
电子商务部
ERP项目部
ABB品牌
施耐德工控
施耐德配电
西门子品牌
商务统筹
综合品牌
仓储物流
技术服务中心
证券部
法务部
Q2:2、您接受培训的时间
2015年9月
2015年10月
2015年11月
2015年12月
Q3:3、该课程切合当前业务的实际需要
5
4
3
2
1
Q4:4、该课程解决了我日常工作中遇到的困难与疑惑
选项1
4
3
2
1
Q5:5、该课程有利于提高业务处理效率
5
4
3
2
1
Q6:6、该课程帮助我熟悉现有的业务处理流程
5
4
3
2
1
Q7:7、该课程帮助我拓展视野,了解新知识新技能
5
4
3
2
1
Q8:8、该课程内容深入浅出、易于理解和掌握
5
4
3
2
1
Q9:9、该课程对我未来的成长和发展有很大的帮助
5
4
3
2
1
Q10:10、该课程能够帮助我熟悉和掌握企业文化
5
4
3
2
1
Q11:11、该课程内容生动有趣、案例详实
5
4
3
2
1
Q12:12、我希望再次参加此类(不同内容)课程的培训和学习
5
4
3
2
1
Q13:13、该课程准备充分,材料内容合适
5
4
3
2
1
Q14:14、我非常喜欢该课程的讲授风格
5
4
3
2
1
Q15:15、该课程进度和节奏很合适
5
4
3
2
1
Q16:16、该讲师的培训互动技巧非常好
5
4
3
2
1
Q17:17、我对该讲师的综合评分是
5
4
3
2
1
Q18:18、我对本次培训的总体满意程度
5
4
3
2
1
Q19:19、您从本次培训中最大的收获是什么?您将如何运用到工作中?
    ____________
Q20:20、您认为本次培训做哪些调整效果会更好?
    ____________
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