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杨浦区税务局党员思想状况调查问卷(党员填写)
您好!非常感谢您参加这次问卷调查。
调查问卷所有题目若无标注皆为单项选择题。我们只想知道您的真实想法,调查结束后只对数据作整体统计分析,调查不记名,调查结果不作为考核依据。请您认真作答并提出宝贵意见建议。
:一、基本情况
Q1:您的性别( )
A.男
B.女
Q2:您的年龄( )
A.35岁以下
B.36-45岁
C.46-50岁
D.50岁以上
Q3:您的学历( )
A.研究生及以上
B.本科
C.大专
D.其他
Q4:您加入中国共产党多少年(截止2017年12月)( )
A.2年及以下
B.3-5年
C.6-9年
D.10-15年
E.15年以上
Q5:您的职级( )
A.科员
B.副主任科员
C.副科级领导
D.主任科员
E.正科级领导
Q6:您所在岗位类型( )
A.征管评估类
B.纳税服务类
C.稽查类
D.行政管理类
E.其他
:二、整体评价
Q7:您对目前区局党员思想状况的总体评价是( )
A.好
B.较好
C.一般
D.差
Q8:您认为区局党员干部能否认真学习党章党规、自觉将党章党规作为立身行事的根本遵循,不断强化党性修养,增强党员意识,坚持党的原则( )
A.整体都能做到
B.大部分能做到
C.小部分能做到
D.几乎没人做到
Q9:党的十八大以来,全面从严治党被提到前所未有的高度,您认为全面从严治党带给区局的变化有( )(可多选,限选3项)
A.党员理想信念更加坚定,党性意识普遍增强
B.中央八项规定得到严格落实,“四风”问题有效遏制
C.制度“笼子”越扎越紧,监督力度越来越大
D.税务干部与纳税人关系更加“亲”“清”
E.说不清,没有变化
Q10:自2017年巡视整改以来,您认为您所在党支部战斗堡垒作用的发挥与以往相比有什么变化( )(可多选,限选3项)
A.党支部能自觉贯彻党建工作机制,落实从严治党要求
B.党支部能发挥好教育党员、管理党员、监督党员的重要作用
C.党支部能发挥主观能动性,创新组织生活的形式和载体
D.党支部能积极发动党员服务群众、凝聚人心
E.感觉不明显
Q11:2017年7月,区局制定了党支部主题党日的实施意见,将每月20日确定为区局支部主题党日。您认为近一年的主题党日活动开展的成效如何( )(可多选,限选3项)
A.理论学习更有针对性,营造良好的学习氛围
B.创新组织生活的形式和载体,激活党支部新活力
C.增强党员对党组织的认同感,增强党员的归属感
D.凝聚党员、群众力量,有利于党支部战斗堡垒作用的发挥
E.说不清,感觉不明显
:三、自我评价
Q12:如果有人在公共场合提及您是一名共产党员,您的感觉是什么( )
A.感到自豪
B.感觉正常
C.感觉尴尬
D.有些反感
Q13:面对当前各项改革任务,您现在的精神状态是( )
A.精神振奋,有自豪感和成就感
B.积极应对,喜欢本职工作
C.感到焦虑,有时感到工作太多,经常需要加班加点
D.身心俱疲,觉得自己的工作难度非常大、任务非常重
E.多数时候消极应付,对工作越来越不感兴趣
Q14:随着税制改革、机构改革等进入攻坚期,您认为自己能否适应当前工作( )
A.基本能够胜任
B.工作要求较高,需要持续不断加强学习才能完成任务
C.有一定本领恐慌,亟需优化知识机构、提升实践经验
D.执法风险、廉政风险大,有压力
E.感到力不从心,有极强的危机感
Q15:您认为现阶段自身存在哪些不足( )(可多选,限选3项)
A.开拓创新不够,不能根据实际提出新思路
B.知识储备不够,主动作为不多,领导要求怎么做就怎么做
C.想法多、干劲足,但是没有表现机会,工作效果不佳
D.浮于表面,贯彻落实不够,有时虎头蛇尾,只求无过
E.不存在问题
:四、调查内容
Q16:您认为您所在支部发挥堡垒作用,推进区局中心工作、完成改革任务关键取决于( )
A.所在部门是否处于改革第一线
B.党员队伍的责任担当意识
C.支部书记(部门领导)的态度、勇气和魄力
D.所在部门党群之间的支持与协作
Q17:您认为区局领导干部之间,领导干部与普通党员之间的谈心谈话是否有效( )
A.有效,能消除隔阂、缓解压力、增强干劲
B.谈心谈话缺乏针对性、实效性
C.例行公事,走走过场
D.没有谈心谈话
Q18:在推进“放管服”改革、机构改革等重点工作中,您所在党支部党员的先锋模范作用体现在哪里( )(可多选,限选3项)
A.重点工作党员先行动
B.政策业务党员先学习
C.难点工作党员冲在前
D.部门会议党员做表率
Q19:近两年,区局先后组织开展了“身边榜样 最美税务人”、“两优一先”先进典型推荐和表彰。您对于开展“最美税务人”、“两优一先”等先进典型推荐活动的感受是( )
A.备受激励鼓舞、努力向榜样学习
B.深受感动、提升干劲
C.感动,但感觉先进离自己太远
D.没什么感受
Q20:您认为身边的党员还存在什么问题( )(可多选,限选3项)
A.理想信念不够坚定,理论水平不高
B.党性修养不强,不能严格遵守党的政治纪律和组织纪律
C.管理服务水平有限,业务能力不足
D.缺乏担当意识,没有体现出先进性
E.只是个别个体存在以上问题,应具体问题具体分析
Q21:你认为区局党建工作方面还存在什么问题( )(可多选,限选3项)
A.重业务轻党建倾向依然存在
B.党建工作机制尚未完全理顺,没有形成合力
C.党支部开展组织生活形式化,没有实际效果
D.党员培养培育抓得不牢,缺乏有效激励措施
E.以上问题都不存在
Q22:您最期盼上级税务机关能够为基层做些什么( )(可多选,限选3项)
A.希望组织或领导定期谈心谈话,帮助化解思想困惑或工作困难
B.希望组织或领导多为干部发挥作用搭建平台,引导干部立足岗位成才
C.希望定期提供高质量的培训或教育机会,系统提高素质能力
D.希望能多开展一些团队活动,增强团队凝聚力和归属感
E.拓展基层干部职务职级上升空间
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