被引用:0次
本页仅为文字内容,不可回答。
涂装车间职业健康知识培训试题
感谢您能抽出几分钟时间来参加本次答题,现在我们就马上开始吧!
Q1:1、最新修订的《中华人民共和国职业病防治法》于( )正式实施。
A、2001年10月27日
B、2002年5月1日
C、2017年11月5日
D、2011年12月31日
Q2:2、发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业( )组织职工撤离危险现场,企业( )做出处理决定。
A、协商,必须及时
B、提议,必须迅速
C、协商,应当及时
D、建议,必须及时
Q3:3、疑似职业病病人诊断或者医学观察期间,用人单位( )解除或者终止与其订立的劳动合同。
A、不得
B、可以
C、经领导批准可以
D、必须
Q4:4、职业病危害因素侵入人体的途径有( )。
A、呼吸道
B、皮肤
C、消化道
D、 呼吸道、皮肤、消化道
Q5:5、职业病指( )。
A、劳动者在工作中所患的疾病
B、用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病
C、工人在劳动过程中因接触粉尘、有毒物质而引起的疾病
D、 工人在职业活动中引起的疾病
Q6:6、职业活动中存在的各种有害的( )以及在作业过程中产生的其他职业有害因素统称职业病危害因素。
A、粉尘、物理因素、化学因素
B、粉尘、物理因素、放射性因素
C、物理因素、化学因素、生物因素
D、粉尘、物理因素、生物因素
Q7:对产生严重职业病危害的作业岗位,应当在其醒目位置,设置( )。
A、警示标识和中文警示说明
B、警示标识
C、警示说明
D、警示语言
Q8:用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定,( )对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。
A、必要时
B、定期
C、不定期
D、间断
Q9:职业健康检查费用由( )承担。 A、劳动者B、用人单位C、劳动和社会保障部门D、工会组织
A、劳动者
B、用人单位
C、劳动和社会保障部门
D、工会组织
Q10:对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织( )的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。
A、上岗前、在岗期间和离岗时
B、上岗前和在岗期间
C、在岗期间
D、离岗时
Q11:劳动者有权利拒绝没有职业危害防护的作业。
Q12:职业病没有法定职业病和非法定职业病之称。
Q13:用人单位在和劳动者订立合同时,劳动者无权知道干的是什么工种,接触的是什么危害因素。
Q14:在合同期间,用人单位调换工种,劳动者无权拒绝。 ( )
Q15:对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,用人单位应该设置报警装置,配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的泻险区。 ( )
Q16:对技术服务机构作出的职业病诊断,用人单位和劳动者双方有争议的,不实行鉴定。
Q17:在职业性健康检查中体检单位认为对部分劳动者需要复查和医学观察的劳动者,用人单位可以不理会
Q18:职业病具有不可治疗或难治疗的特点。
Q19:职业健康检查是指平时健康检查。 ( )
Q20:劳动者可以在用人单位所在地的任意医疗卫生机构进行职业病诊断。 ( )
Q21:姓名
    ____________
联系我们
客服专线 4006-700-778
其他咨询 4006-188-166
客服邮箱 wenjuan@idiaoyan.com
问卷网公众号 问卷网公众号
问卷网APP 问卷网APP
问卷网服务协议隐私政策免责声明©2013-2020 众言网络ICP证:合字B2-20160010沪ICP备10013448沪公网安备 31010402000149号