西安市航空从业人员福利满意度调查问卷

尊敬的航空从业者,您好!本次调查旨在了解您对当前公司提供的线上线下福利项目的满意度与偏好,您的宝贵意见将帮助我们优化福利体系,更好地服务于您。本问卷匿名填写,请根据您的真实感受作答。

Q1:您目前所属的部门/岗位是?

飞行部(飞行员)
客舱部(乘务员)
机务工程部
地面服务部
市场营销部
行政管理部
信息技术部
其他

Q2:您在本公司的工作年限是?

1年以下
1-3年
3-5年
5-10年
10年以上

Q3:您主要通过哪些渠道了解公司发布的福利信息?(可多选)

公司内部APP/小程序
企业微信/钉钉通知
部门会议/邮件
公司内网公告
同事间口口相传
其他

Q4:总体而言,您对公司福利信息传达的及时性和清晰度满意度如何?

分数
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Q5:以下【线上福利】项目中,您使用过或了解哪些?(可多选)

线上学习平台/课程资源
心理健康咨询(EAP)服务
在线医疗问诊/健康管理
员工商城/内部优惠购物
积分兑换平台(如航空里程、礼品)
在线文体活动(如云健身、读书会)
其他

Q6:您对上述线上福利项目的便捷性和实用性整体满意度如何?

分数
标签

Q7:以下【线下福利】项目中,您对哪些比较满意?(可多选)

员工食堂/餐补
年度体检
带薪年假及休假制度
节日礼品/生日福利
员工班车/交通补贴
文体设施(如健身房、活动室)
团队建设活动
补充医疗保险
其他

Q8:综合考虑所有福利,您有多大可能向同行朋友推荐本公司的福利体系?(0-10分,0为完全不可能,10为极有可能)

选项1

Q9:与行业内其他航空公司相比,您认为本公司的福利水平处于什么位置?

明显领先
略有优势
大致相当
稍有不足
明显落后
不了解

Q10:您最希望公司未来在哪些方面增加或改进福利?(可多选)

提高薪酬/绩效奖金
增加补充公积金/企业年金
优化休假政策(如育儿假、探亲假)
提供更多职业培训与发展机会
丰富线上健康与生活服务
改善工作场所环境与设施
加强员工关怀与心理支持
组织更多元化的团队文化活动
其他

Q11:您认为公司目前的福利体系在多大程度上满足了您的核心需求?

完全满足
大部分满足
基本满足
小部分满足
完全不满足

Q12:在福利的选择和使用上,您更偏好哪种方式?

公司统一安排,简单直接
提供多种选项,员工可自由组合
线上线下结合,灵活便捷

Q13:对于公司福利的申请、兑换或使用流程,您有什么具体的改进建议?

填空1

Q14:请分享一个您印象最深刻(无论正面或负面)的关于公司福利的经历或感受。

填空1

Q15:您对公司管理团队在听取员工福利反馈并采取行动方面的满意度如何?

分数
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西安市航空从业人员福利满意度调查问卷
介绍
本模板旨在提供航空从业人员福利满意度调研的标准化解决方案。帮助您评估福利项目、了解员工需求、收集改进建议,适合航空公司人力资源部门和管理团队优化福利体系以提升员工满意度。
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