西南地区零售推荐意愿招聘调研问卷
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本模板旨在提供西南地区零售行业员工推荐意愿与招聘洞察的专业调研方案。帮助您评估员工满意度、分析推荐动机、识别招聘渠道,适合零售企业、HR部门和行业研究者优化人才吸引与保留策略。 标签
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您好!感谢您参与本次调研。本问卷旨在了解西南地区零售行业从业者的工作体验及推荐意愿,您的真实反馈对我们至关重要。问卷匿名,数据仅用于统计分析,请放心填写。
Q1:您目前所在的零售行业细分领域是?
Q2:您目前所在的城市位于?
Q3:您在该零售企业的职位是?
Q4:您在当前公司的工作年限是?
Q5:总体而言,您对当前工作环境的满意度如何?(1-5分,1分为非常不满意,5分为非常满意)
Q6:基于您目前的整体体验,您有多大可能向朋友推荐您所在的公司/品牌作为工作选择?(0-10分)
Q7:您认为当前公司哪些方面最吸引您?(可多选)
Q8:您认为当前工作中最需要改进的方面是?(可多选)
Q9:您认为西南地区零售行业的整体薪酬水平如何?
Q10:您是否考虑过在未来一年内更换工作?
Q11:如果考虑换工作,您最看重新机会的哪些因素?(可多选)
Q12:您认为在西南地区,哪些渠道是零售招聘最有效的?(单选)
Q13:您对当前公司“员工推荐奖励计划”的了解程度和吸引力评价如何?(1-5分,1分为不了解/无吸引力,5分为非常了解/非常有吸引力)
Q14:您是否曾成功推荐过朋友或熟人加入公司?
Q15:如果您不愿意推荐,主要顾虑是什么?(可多选)
Q16:您认为“员工推荐”在招聘中的最大优势是什么?
Q17:为提升员工推荐意愿,您对公司有何具体的建议或期望?
Q18:您认为西南地区零售行业未来1-2年的发展前景如何?
Q19:您的年龄属于以下哪个区间?
Q20:您的最高学历是?
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