长沙市员工子女教育投入意愿与满意度调查

长沙市员工子女教育投入意愿与满意度调查

尊敬的同事，您好！为更好地了解员工在子女教育方面的投入意愿及对相关支持政策的满意度，我们特开展此次匿名调查。您的宝贵意见将帮助我们优化相关福利，营造更支持家庭的工作环境。问卷预计耗时5-8分钟，感谢您的参与！

Q1:您目前是否有需要抚养或教育的子女？

是，有学龄前（0-6岁）子女

是，有义务教育阶段（7-15岁）子女

是，有高中及以上阶段（16岁及以上）子女

否，目前没有需要抚养或教育的子女

Q2:您目前在公司的职位层级是？

基层员工

基层管理者

中层管理者

高层管理者

Q3:您家庭平均每月在子女教育（如学费、兴趣班、家教、学习用品等）上的总支出大约是？

1000元以下

1001-3000元

3001-5000元

5001-10000元

10000元以上

Q4:您认为当前子女教育的经济压力有多大？请用1-5分表示，1分表示压力很小，5分表示压力很大。

分数

标签

Q5:在子女教育方面，您目前最关注哪些方面的投入？（请选择最关注的前三项）

优质学校的学费

学科类课外辅导

艺术/体育等素质教育

游学/夏令营等体验式学习

心理健康与性格培养

学区房或改善居住环境

教育保险或长期储蓄计划

其他

Q6:您是否了解公司目前提供的与子女教育相关的福利政策（如教育津贴、假期等）？

非常了解

基本了解

听说过但不了解细节

完全不了解

Q7:您对公司现有子女教育相关福利政策的满意度如何？请用1-5分表示，1分表示非常不满意，5分表示非常满意。

分数

标签

Q8:基于您目前的体验，您有多大意愿向身边有子女的亲友推荐本公司作为雇主？（0-10分，0分表示完全不可能，10分表示极有可能）

选项1

Q9:您希望公司未来在哪些方面加强对员工子女教育的支持？（请选择最期待的前三项）

提供子女教育津贴或补贴

设立内部托幼机构或合作幼儿园

提供课后托管服务

组织亲子活动或家庭日

提供教育咨询或专家讲座

增加与子女教育相关的带薪假期

建立员工子女奖学金

与优质教育机构建立合作优惠

其他

Q10:如果公司提供一项子女教育福利（如津贴），您更倾向于以下哪种形式？

每月固定金额的现金补贴

凭教育类发票按比例报销

存入专属教育基金账户，专款专用

兑换成合作教育机构的课程或服务

Q11:您认为“工作与家庭平衡”对您的工作积极性和留任意愿的影响有多大？请用1-5分表示，1分表示影响很小，5分表示影响极大。

分数

标签

Q12:当子女有重要活动（如家长会、演出、比赛）与工作时间冲突时，您通常如何处理？

优先工作，无法参加

使用年假或调休

与领导沟通后灵活调整工作时间

公司有相关家庭友好假期，可直接使用

Q13:对于公司如何更好地支持员工平衡工作与子女教育，您还有哪些具体的建议或期望？

填空1

Q14:您是否愿意在后续参与关于此主题的焦点小组访谈，进行更深入的交流？

愿意

可以考虑

不愿意

相关推荐