杭州市游戏使用频率员工满意度调查

Q1:您所在的部门/岗位类别是？

Q2:您在公司的当前工作年限是？

Q3:您平均每天用于游戏（包括测试、体验、研究等）的时间大约是？

Q4:您认为当前的工作强度（包括游戏使用任务）如何？

Q5:请对您目前的工作内容与个人兴趣的匹配度进行评分（1-5分，1分完全不匹配，5分完全匹配）

Q6:您认为公司提供的游戏设备/工具能满足您的工作需求吗？

Q7:您认为目前工作中，游戏使用频率高的主要原因是？（可多选）

Q8:频繁的游戏使用对您的工作效率产生了怎样的影响？

Q9:您是否因高频次游戏使用而感到工作倦怠或疲劳？

Q10:您有多大意愿向朋友推荐本公司作为工作选择？（0-10分，0分完全不愿意，10分非常愿意）

Q11:您对公司的培训体系（特别是与游戏业务相关的培训）满意吗？

Q12:您认为团队内部关于游戏使用与工作平衡的沟通是否充分？

Q13:您最看重公司提供的哪些福利或支持？（可多选）

Q14:您对直属上级的管理与支持方式满意吗？

Q15:您认为公司目前的工作环境（物理环境与文化氛围）如何？

Q16:对于平衡游戏使用与工作健康（如视力、颈椎、心理健康等），您希望公司提供哪些具体的支持或措施？

Q17:您对公司的职业发展通道清晰吗？

Q18:综合考虑所有因素，您对目前工作的整体满意度是？

Q19:请留下您对公司或团队在游戏使用管理、员工关怀等方面的任何其他宝贵意见或建议。