北京市社交平台价格接受度招聘调研

您好!我们正在进行一项关于北京市社交平台价格接受度的招聘相关调研,旨在了解市场现状。您的回答将为我们提供宝贵参考,所有信息仅用于统计分析,感谢您的参与!

Q1:请问您目前是否在北京市工作或生活?

Q2:您目前所处的职业状态是?

在职,正积极寻找新机会
在职,暂无换工作打算
离职,正在求职中
自由职业/个体经营
在校学生
其他

Q3:在寻找工作机会时,您最常使用哪一类社交平台获取信息或建立联系?

职场社交类(如脉脉、领英)
综合社交类(如微信、微博)
内容社区类(如知乎、小红书)
视频类(如抖音、B站)
几乎不使用

Q4:您希望通过社交平台获得哪些与招聘相关的服务或信息?(可多选)

查看精准的职位推荐
直接与企业HR/猎头沟通
获取行业薪资报告与趋势
参与线上招聘会/直播
学习面试技巧与职业规划
拓展行业人脉
其他

Q5:如果一款社交平台提供高级的招聘功能(如无限次直接联系HR、查看竞争力分析、参与专属招聘活动),您是否愿意付费使用?

非常愿意
比较愿意
一般,看价格
不太愿意
完全不愿意

Q6:对于上述提及的高级招聘功能,您认为按月付费的合理价格区间是?

30元以下/月
31-50元/月
51-100元/月
101-200元/月
200元以上/月
不应该收费

Q7:如果采用按次或按功能付费(例如,单次解锁联系某公司HR的权限),您能接受的单次费用范围是?

5元以下
6-10元
11-20元
21-50元
50元以上
不接受按次付费

Q8:您认为付费的招聘服务,其效果(如入职成功率)应该比免费服务高出多少才值得付费?

高出10%即可
需要高出30%左右
需要高出50%以上
只要有效果,价格合适就值得
不确定

Q9:在选择付费招聘服务时,您最看重哪些因素?(可多选)

平台的信誉与口碑
服务内容的明确性与实用性
价格与性价比
用户隐私与数据安全
售后保障与退款机制
其他

Q10:您更倾向于哪种付费模式?

纯订阅制(按月/年)
按需购买(积分/次数包)
免费+内购混合模式
一次性买断
其他

Q11:总体而言,您对目前市场上社交平台提供的招聘相关服务的满意度如何?(1分非常不满意,5分非常满意)

分数
标签

Q12:请描述您理想中的、值得付费的社交平台招聘服务应该是什么样的?

填空1

Q13:您的年龄属于以下哪个区间?

18-24岁
25-29岁
30-35岁
36-40岁
41岁及以上

Q14:您目前的税前月收入范围大约是?

8000元以下
8001-15000元
15001-25000元
25001-40000元
40001元以上
不便透露

Q15:您所在的行业是?

互联网/信息技术
金融
教育/培训
文化传媒
制造业
服务业
政府/非营利组织
自由职业
其他
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北京市社交平台价格接受度招聘调研
介绍
本模板旨在提供针对北京市求职者关于社交平台招聘服务付费意愿的标准化调研方案。帮助您了解用户偏好、评估价格接受度、分析服务需求,适合招聘平台、HR服务商和市场研究机构优化付费产品策略。
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