深圳市物流快递灵活就业意愿广告效果调查

深圳市物流快递灵活就业意愿广告效果调查

您好！我们正在进行一项关于物流快递行业灵活就业广告效果的调研。本问卷旨在了解深圳市居民对相关广告的认知、评价及就业意愿。您的回答将帮助我们优化广告策略，提供更有吸引力的就业信息。问卷匿名，所有数据仅用于统计分析，请根据您的真实感受填写。感谢您的参与！

Q1:您的性别是？

男

女

Q2:您的年龄段是？

18岁以下

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q3:您目前的工作状态是？

在校学生

全职工作

兼职/灵活就业

待业/求职中

退休

其他

Q4:您主要通过哪些渠道了解或接触到物流/快递行业的灵活就业信息？（可多选）

社交媒体（如微信、抖音、微博）

招聘网站/APP（如Boss直聘、58同城）

线下广告（如地铁站、公交站、小区海报）

朋友/家人推荐

快递/物流公司官方渠道（官网、公众号）

电视/广播广告

从未接触过

Q5:您是否在深圳地区看到或听说过关于“物流/快递员灵活就业”的相关广告？

是，经常看到

是，偶尔看到

好像有印象，但不确定

完全没有印象

Q6:您印象最深刻的此类广告来自哪个平台或渠道？

社交媒体（如微信、抖音、微博）

招聘网站/APP

线下海报/传单

快递/物流公司官方渠道

电视/广播

其他

没有印象深刻的

Q7:总体而言，您认为这些广告的吸引力如何？（1分表示毫无吸引力，5分表示非常有吸引力）

分数

标签

Q8:您认为这些广告最吸引您或他人的地方可能是什么？

工作时间自由灵活

收入水平/提成有竞争力

入职门槛低/要求简单

品牌知名度高/公司可靠

福利保障（如保险、补贴）

广告创意/画面有感染力

没有吸引我的地方

Q9:您认为这些广告最需要改进或澄清的地方是什么？

收入构成是否真实透明

工作强度与安全保障

具体的入职流程与要求

福利待遇的详细说明

广告的真实性与可信度

工作内容的详细介绍

不需要改进

Q10:在接触这些广告信息后，您对物流/快递灵活就业岗位的总体印象是？

非常正面，是一个不错的就业选择

比较正面，有一定吸引力

中性，没有特别感觉

比较负面，存在一些顾虑

非常负面，完全不考虑

Q11:哪些因素会促使您考虑尝试物流/快递灵活就业？（可多选）

增加额外收入

工作时间完全自主

作为过渡性工作

看好行业发展前景

喜欢户外或动态的工作

公司提供完善的培训与支持

有熟人推荐或带领

目前没有考虑意愿

Q12:哪些因素是您不考虑此类就业的主要障碍？（可多选）

工作太辛苦/体力要求高

收入不稳定/没保障

缺乏相关技能或经验

交通安全风险

社会认可度/职业发展有限

福利保障（如社保）不完善

个人时间与家庭原因

没有障碍，会考虑

Q13:从0到10分，您有多大可能向正在寻找灵活就业机会的朋友或家人推荐物流/快递岗位？

选项1

Q14:如果有一份物流/快递灵活就业机会，您最看重以下哪个方面？

每单收入/综合时薪

平台派单的公平性与效率

人身安全与保险保障

工作区域的自主选择权

平台提供的培训与客服支持

奖励机制与长期福利

Q15:您认为理想的广告应该突出展示什么信息？

真实骑手/快递员的收入案例

清晰的工作流程与时间安排

全面的福利保障政策

灵活自由的接单模式

公司的实力与品牌口碑

轻松愉快的工作氛围展示

Q16:对于在深圳地区投放物流/快递灵活就业广告，您还有哪些具体的建议或想法？

填空1

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