杭州市人力资源技能提升需求广告效果调查

杭州市人力资源技能提升需求广告效果调查

您好！我们正在进行一项关于杭州市人力资源技能提升需求相关广告的调研，旨在了解广告触达效果与受众需求。您的回答将为我们优化传播策略提供宝贵参考，问卷匿名且数据仅用于统计分析，感谢您的参与！

Q1:您是否在杭州地区生活或工作？

是

否

Q2:您属于以下哪个年龄段？

18-25岁

26-35岁

36-45岁

46-55岁

56岁及以上

Q3:您目前所处的职业阶段是？

在校学生

在职人员（寻求提升）

在职人员（稳定发展）

待业/求职中

创业者/自由职业者

其他

Q4:您主要通过哪些渠道获取职业技能提升或培训信息？（可多选）

微信/朋友圈广告

抖音/快手等短视频平台

微博/小红书等社交媒体

搜索引擎（如百度）

线下广告（如地铁、公交站牌）

朋友/同事推荐

专业网站/行业论坛

政府/人社局官网

其他

Q5:最近一个月内，您是否在线上或线下看到过关于“人力资源”、“技能提升”或“职业培训”相关的广告？

是，经常看到

是，偶尔看到

好像看到过，但不确定

没有看到过

Q6:如果您看到过此类广告，您对广告的整体印象是？

非常专业可信

比较有吸引力

感觉一般，没有特别印象

内容夸张，不太可信

没有注意/未看到

Q7:广告内容是否清晰地传达了技能提升的价值或具体课程信息？

非常清晰

比较清晰

一般

不太清晰

完全不清晰

未看到广告

Q8:什么样的广告元素最能吸引您点击或进一步了解？（可多选）

明确的政府或权威机构背书

成功学员案例或数据

免费试听或体验课信息

清晰展示就业前景或薪资提升

课程名师或专家介绍

限时优惠或奖学金政策

简洁明了、设计美观的视觉呈现

其他

Q9:您认为当前关于人力资源技能提升的广告，在信息真实性方面做得如何？

非常好，信息真实可靠

比较好，大部分信息可信

一般，存在夸大宣传

比较差，虚假信息较多

不了解

Q10:您个人目前是否有明确的人力资源相关技能提升需求？

有，且非常迫切

有，正在考虑中

暂时没有，但未来可能有

完全没有

Q11:如果您有提升需求，您最希望提升哪方面的技能？（可多选）

人力资源规划与战略

招聘与配置

培训与开发

绩效管理

薪酬福利管理

员工关系与企业文化

劳动法律法规

数字化HR工具应用（如HR SaaS）

数据分析与决策

领导力与沟通

其他

Q12:您更倾向于哪种形式的技能提升方式？

线下短期集中培训

线上直播课程

线上录播课程（可随时学习）

企业内训

高校或机构认证的系统课程

自学（书籍、网络资源）

其他

Q13:对于付费培训课程，您能接受的单门课程费用范围大约是？

500元以下

500-2000元

2001-5000元

5001-10000元

10000元以上

视课程内容和效果而定

Q14:您认为一个理想的技能提升广告，最应该强调的核心信息是？

课程内容的实用性和系统性

讲师资历与行业经验

学习后的就业/晋升成果

学习方式的灵活性与便利性

学费的性价比与优惠政策

官方认证与证书含金量

Q15:看到此类广告后，您最可能采取的下一步行动是？

立即点击/扫码了解详情

收藏或截图，稍后查看

分享给可能有需要的朋友

直接忽略

视广告质量和当时需求而定

Q16:综合来看，您有多大可能向身边有需要的朋友推荐您所了解的这类人力资源技能提升广告或课程？（0-10分，0分为完全不可能，10分为极有可能）

选项1

Q17:对于杭州市人力资源技能提升相关的广告宣传，您还有哪些具体的意见或建议？

填空1

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