长三角地区人力资源健康管理意识与消费行为调研
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本模板旨在提供长三角地区人力资源健康管理意识与消费行为的专业调研解决方案。帮助您评估企业认知、分析消费模式、洞察服务需求,适合企业HR、健康管理服务商及研究者获取区域市场洞察。 标签
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尊敬的受访者,您好!我们是专注于人力资源与健康管理领域的研究团队。本次调研旨在了解长三角地区企业及个人对人力资源健康管理的认知、态度及相关消费行为。您的宝贵意见将为相关研究提供重要参考,所有数据仅用于统计分析,我们将严格保密。感谢您的参与与支持!
Q1:您目前所处的地区是?
Q2:您的身份是?
Q3:您所在的企业规模是?
Q4:您认为“人力资源健康管理”主要包含哪些方面?(单选,请选择您认为最核心的一项)
Q5:您所在的企业/组织目前为员工提供了哪些健康管理相关的福利或服务?(可多选)
Q6:您认为您所在的企业对员工健康管理的重视程度如何?(1-5分,1分为完全不重视,5分为非常重视)
Q7:过去一年,您个人在健康管理(如体检、健身、营养补充、心理咨询等)上的总花费大约是?
Q8:您个人在健康管理上的消费主要用于哪些方面?(可多选)
Q9:您获取健康管理知识或服务信息的主要渠道是?
Q10:您认为企业投资于员工健康管理,最主要的回报体现在?
Q11:您个人对尝试或购买新的健康管理产品/服务的开放程度如何?(1-5分,1分为非常保守,5分为非常开放)
Q12:在选择健康管理产品或服务时,您最看重哪些因素?(可多选)
Q13:您是否愿意为更优质、更个性化的健康管理服务支付更高的费用?
Q14:您有多大可能向您的朋友或同事推荐您使用过的、满意的健康管理服务或产品?(0-10分,0分完全不可能,10分极有可能)
Q15:您认为当前市场上,面向企业或个人的健康管理服务存在的主要不足是?
Q16:您对未来长三角地区人力资源健康管理的发展,有何期待或建议?
Q17:您预计未来一年,您个人在健康管理方面的投入会如何变化?
Q18:如果有一站式数字化员工健康管理平台,您希望它优先解决什么问题?
Q19:您认为推动企业更重视员工健康管理,最有效的外部力量是?(可多选)
Q20:您对使用人工智能(AI)或大数据技术来提供个性化健康管理方案的态度是?
Q21:请分享一个您亲身经历或观察到的,关于企业/个人在健康管理方面做得特别好的案例(可选填)。
Q22:您的年龄段是?
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