北京二十二店负责人满意度调研
每个人都需要进步，进步离不开大家的支持与建议。希望大家留下宝贵的意见
请对负责人张伟进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人李金梦进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人张磊进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人姜新艳进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人王盼进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人李文楠进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人王青松进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
请对负责人潘晓磊进行打分喔
1.是否有对大家工作上有帮助和指导 ★ ★ ★ ★ ★
2.带动性和责任感是否能起到作用 ★ ★ ★ ★ ★
3.生活上是否对员工有做到关心 ★ ★ ★ ★ ★
4.该负责人的满意度评分 ★ ★ ★ ★ ★
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