2019年绩效考核培训调查问卷

您好,我们正在进行一项关于员工对该针对2019年5月7日的绩效考核宣导课课程满意度的调查,想邀请您用几分钟时间帮忙填答这份问卷。所有数据只用于统计分析,题目选项无对错之分,请您按自己的实际情况填写。谢谢您的帮助。
请填写以下内容
所在部门    ____________
姓名    ____________
您如何看待公司现有绩效考核办法,请选择符合选项
公司的绩效考核办法是明确和公开的
公司的绩效考核办法是公正和公平的
公司的绩效考核办法对员工有很好的激励作用
公司的绩效考核办法不够明确和公开
公司的绩效考核办法不够公正和公平
公司的绩效考核办法对员工没有激励作用
其他
以下是关于2019年公司绩效考核办法的描述,请选择您的看法(1分表示非常不认可,3分表示认可,5分表示非常认可,分值越高越同意)[打分题]
我会把公司作为一个值得工作的地方去推荐 ★ ★ ★ ★ ★
对本次培训讲师评价
有充分的准备
表达清楚、态度和蔼
对进度与现场气氛把握很好
培训方式生动多样
其他
请您对本次绩效宣导的效果进行评价(1分表示都不清楚,3分表示部分清楚,5分表示清楚)[打分题]
我对公司的整体办公环境感到满意 ★ ★ ★ ★ ★
对绩效考核办法最不满意的方面,您觉得应该如何改进?[填空题]
    ____________
对本次绩效考核宣导,您觉得还有哪些地方不清楚,或者应该如何改进?(可以从培训形式、培训讲师方面给予建议)[填空题]
    ____________
举报