20180607如何成为情绪成熟的人-培训绩效反馈
培训为了更好滴提升工作技能,改进工作思路,那就把你这次培训的收获写出来吧!
请填写你的姓名(中文名)
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请填写你的姓名(英文名)
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你隶属于哪个学校?
英孚教育
乐英咨询
乐英学习力
你的职位是什么?
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经过本次培训,作为一名管理者,请阐述工作中曾经一次情绪管理不到位的case,如果再次发生,你会怎么处理?请描述提升改进建议。(附件提交请以HZ1-SM-Tim案例分享格式提交)
【选择文件】(5MB以内)
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