《企业如何做好培训》效果反馈表 主讲:张益刚 时间:2019.4.16

一、综合评分 

1、课程内容实用,内容符合岗位需求,与工作联系紧密,对工作有帮助
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
2、培训课程的内容深度适中,易于理解
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
3、课程学习内容和表格资料对于工作的价值
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
4、讲师的授课风格和授课方式
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
5、讲师讲授深入浅出,对课堂气氛和课程进度把握到位
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
6、课程组织者课前通知时间和地点等服务工作是否到位
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
7、课程选择的开课日期和开课时间及课程地点,方便性
选项2 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
8、课程选择的培训会议室内环境和会议室布置
选项2 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
9、您对本次课程学习的积极性和参与度
选项1 ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★ ★
二、互动回答
您在本次培训的最大收获是什么?
    ____________
对于授课讲师的能力,您的综合评价是(可从专业知识、授课技巧等方面评价)
    ____________
对于今天的培训课程,您建议我们应该进行哪些方面的改进?
    ____________
对于本次培训课程的内容,您还有哪些疑点或难点?
    ____________
如果满分为100分,您愿意给该课程的总体评分是:
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