准碳员工培训满意度调研0612-马自祥

培训课程内容是否实用？

课程内容对我工作上的启发或改善会有较大的帮助。

课程是否有趣味性？

培训讲师专业知识是否足够？

培训讲师是否耐心解答学员提问？

培训师有扎实的专业技能，能理论联系实际，具丰富的学识经验。

培训师有较强的沟通和语言表达力，能重点突出，吸引听者注意力。

培训师有娴熟的授课技巧，能根据课程进展,掌控课堂气氛。

讲师肢体语言是否合适？

总体上对本次培训很满意程度？

您认为本次培训对您最有帮助的知识点是什么？或有那些更好的建议？