Q1 我的上级给我可行的反馈意见，帮助我改善绩效表现。 ★ ★ ★ ★ ★
Q2 我的上级不会随便插手我的工作（例如介入不应由其负责的细节问题上）。 ★ ★ ★ ★ ★
Q3 我的上级一直在关注我个人的成长。 ★ ★ ★ ★ ★
Q4 我的上级使团队将注意力集中在最重要的目标结果/工作成果之上。 ★ ★ ★ ★ ★
Q5 我的上级会和我分享一些他的上级经理或高管层的信息。 ★ ★ ★ ★ ★
Q6 我的上级与我在过去3个月内，对我的职业发展情况进行过有意义的深讨。 ★ ★ ★ ★ ★
Q7 我的上级会为团队设立明确的目标。 ★ ★ ★ ★ ★
Q8 我的上级具备高效管理团队所需的专业技术能力（比如，法务部熟悉法律与法规动态，财务部熟悉会计与流程）。 ★ ★ ★ ★ ★
Q9 我愿意向其他美图人推荐我的上级。 ★ ★ ★ ★ ★
Q10 我的上级在行动上明确表示自己信任团队。 ★ ★ ★ ★ ★
Q11 我的上级曾经给我历炼的机会（比如，单独接受某个项目，或者有挑战的工作）。 ★ ★ ★ ★ ★
Q12 我的上级重视我为团队带来的不同声音，哪怕观点与他不一致。 ★ ★ ★ ★ ★
Q13 我的上级能很好的进行跨部门/界协作。 ★ ★ ★ ★ ★