IT部月度工作汇报(2019年2月)

请大家认真填写,3月11日下班前提交汇报。
姓名
    ____________
岗位
需求
设计
开发
测试
运维
SEO
本月工作小结及完成情况
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下月工作计划和重点
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主要问题或困难
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学习计划和进展
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自我评分(开发岗位)
软件开发效率和质量(0-40)    ____________
软件开发的规范化(0-30)    ____________
主动性、积极性、责任感、纪律性(0-20)    ____________
创造性和学习提高(0-10)    ____________
总分    ____________
自我评分(设计岗位)
网页设计的效果(0-25)    ____________
网页设计的效率(0-25)    ____________
页面设计的规范化(0-15)    ____________
需求理解的准确性(0-15)    ____________
工作积极性、责任感、纪律性(0-10)    ____________
创造性和学习提高(0-10)    ____________
总分(0-100)    ____________
自我评分(测试岗位)
测试工作的准确性和全面性(0-20)    ____________
测试工作的规范性(0-20)    ____________
文档的撰写质量与客户培训(0-15)    ____________
例行测试与常规事项(0-15)    ____________
技术支持与客户服务(0-15)    ____________
学习与提高(0-15)    ____________
总分(0-100)    ____________
自我评分(需求岗位)
工作的质量、效果(0-20)    ____________
工作的积极性、主动性、创造性(0-20)    ____________
工作责任感(0-20)    ____________
工作效率(0-15)    ____________
服务意识、成本意识、服务态度(0-15)    ____________
学习与提高(0-10)    ____________
总分(0-100)    ____________
自我评分(运维岗位)
工作的质量、效果(0-20)    ____________
工作的积极性、主动性、创造性(0-20)    ____________
工作责任感(0-20)    ____________
工作效率(0-15)    ____________
服务意识、成本意识、服务态度(0-15)    ____________
学习与提高(0-10)    ____________
总分(0-100)    ____________
自我评分(SEO岗位)
工作的质量、效果(0-20)    ____________
工作的积极性、主动性、创造性(0-20)    ____________
工作责任感(0-20)    ____________
工作效率(0-15)    ____________
服务意识、成本意识、服务态度(0-15)    ____________
学习与提高(0-10)    ____________
总分(0-100)    ____________
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