您认为，培训对于提升您的工作绩效、促进个人职业发展能否起到实际帮助作用，您是否愿意参加培训：
非常有帮助，希望多组织各种培训
有较大帮助，乐意参加
多少有点帮助，会去听听
有帮助，但是没有时间参加
基本没有什么帮助，不会参加
鉴于公司的业务特点，您认为最有效的培训方法是什么?
由公司内部有经验的人员进行讲授
邀请外部讲师到公司进行集中讲授
建立网络学习平台
安排受训人员到培训机构学习
部门内部组织经验交流与分享讨论
假如鉴于您在某一领域的丰富经验，您被邀请担任某一门课程的内部讲师，您是否乐意：
非常乐意，既可以锻炼自己，又可以分享知识，何乐而不为
乐意，但是没有经验，希望公司能提供关于讲授技巧方面的培训
需要考虑一下
不愿担任
您认为，对于一次课程来讲，多长的时间您比较能接受：
1-3小时
8小时（1天）
16小时（2天）
16小时以上
无所谓，看课程需要来定
多项填空题
在专业知识、理论方面，结合您个人的职业发展规划，请列出您个人感觉最需要提高的三个方面： ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
您或您的部门能提供什么课程？推荐谁来讲授？（每部门至少提供一个课程和一个讲师）
除本问卷所涉及到的内容，您对公司培训还有哪些建议和期望？或者是您还期望学到哪些方面的知识？