在职员工企业整体满意度调研问卷_历史项目_免费模板

请您针对企业发展相关表述给出认同度评分（1分非常不认同，5分非常认同）

我十分看好企业未来的发展前景 ★ ★ ★ ★ ★

企业发展战略和长期远景规划完全契合 ★ ★ ★ ★ ★

管理层会主动向员工同步企业未来发展方向 ★ ★ ★ ★ ★

本企业是对优质人才有较强吸引力的平台 ★ ★ ★ ★ ★

我会主动向身边人推荐本企业作为理想工作选择 ★ ★ ★ ★ ★

您对企业现行人事相关制度的认可情况如何？请选出符合您感受的选项

人事相关政策与制度清晰公开，全员可便捷查阅

企业的奖惩规则执行公正公平，不存在偏私情况

现有人事政策能够充分调动员工的工作积极性

企业鼓励员工主动提出各类优化改进建议

人事管理全程贯彻以人为本的核心理念

请您对当前企业提供的办公配套与环境体验进行评分（1分很不满意，5分非常满意）

日常办公所需的设备设施配置齐全好用 ★ ★ ★ ★ ★

整体办公区域整洁舒适，符合工作需求 ★ ★ ★ ★ ★

企业提供的工作餐品质与服务令我满意 ★ ★ ★ ★ ★

我对企业整体办公环境的综合体验感到满意 ★ ★ ★ ★ ★

结合您所在部门的实际运行情况，选出符合您真实感受的选项

部门内部岗位设置与日常工作安排十分合理

部门内部工作流程规范顺畅，无冗余卡点

部门内各岗位的权责划分清晰明确

部门不需要频繁加班就能完成常规本职工作

日常工作中我能充分施展自身的专业技能

请您对企业内部的同事协作与上下级沟通体验进行评分（1分体验很差，5分体验很好）

日常工作中同事之间相处融洽、互相尊重 ★ ★ ★ ★ ★

遇到工作难题时，身边同事总能主动提供协助 ★ ★ ★ ★ ★

我愿意主动付出额外精力帮助其他同事完成任务 ★ ★ ★ ★ ★

上级会专门留出时间听取我的工作意见与顾虑 ★ ★ ★ ★ ★

我工作表现突出时，上级会给出恰当的公开认可 ★ ★ ★ ★ ★

请您对企业当前的薪酬福利与绩效关联体系进行评分（1分完全不认可，5分非常认可）

企业有清晰明确的全员绩效衡量标准 ★ ★ ★ ★ ★

企业会定期公平地考核所有员工的工作业绩 ★ ★ ★ ★ ★

工作表现优异的员工能获得匹配的更高回报 ★ ★ ★ ★ ★

我的个人工作产出和所得报酬紧密挂钩 ★ ★ ★ ★ ★

和同行业其他企业相比，本企业的福利待遇设置合理 ★ ★ ★ ★ ★

请您对企业的员工培养与职业晋升体系进行评分（1分很不满意，5分非常满意）

企业有完善成体系的员工培训制度与长期规划 ★ ★ ★ ★ ★

企业能为员工提供充足且适配的技能提升培训 ★ ★ ★ ★ ★

企业支持并鼓励员工在内部进行合理的岗位轮换 ★ ★ ★ ★ ★

对比其他潜在就职平台，我在本企业的发展空间更大 ★ ★ ★ ★ ★

我愿意在接下来的三年时间里继续留在本企业任职 ★ ★ ★ ★ ★

您在本企业的累计工作时长属于以下哪个区间？

未满6个月

6个月至1年

1年至3年

3年至5年

5年以上

请您为影响您对企业评价的各类因素的重要性打分（1分不重要，5分非常重要）

企业远景与文化氛围 ★ ★ ★ ★ ★

办公配套与工作环境 ★ ★ ★ ★ ★

个人能力施展空间 ★ ★ ★ ★ ★

内部团队协作氛围 ★ ★ ★ ★ ★

上下级与跨部门沟通效率 ★ ★ ★ ★ ★

绩效考核公平性 ★ ★ ★ ★ ★

薪酬与福利保障 ★ ★ ★ ★ ★

技能培训机会 ★ ★ ★ ★ ★

长期职业发展空间 ★ ★ ★ ★ ★

请选出您对当前企业最满意的三个方面（可多选）

企业远景与文化氛围

办公配套与工作环境

个人能力施展空间

内部团队协作氛围

上下级与跨部门沟通效率

绩效考核公平性

薪酬与福利保障

技能培训机会

长期职业发展空间

您认为当前企业最有待优化的方面是哪一项？

企业远景与文化氛围

办公配套与工作环境

个人能力施展空间

内部团队协作氛围

上下级与跨部门沟通效率

绩效考核公平性

薪酬与福利保障

技能培训机会

长期职业发展空间

针对您刚才选出的待优化方向，您有哪些具体的改进建议？

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在职员工企业整体满意度调研问卷

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