| 很满意5分 | 满意4分 | 一般3分 | 不满意2分 | 很不满意1分 | |
| 1.培训内容和你工作的相关性 | |||||
| 2.培训内容对你工作的指导和帮助 | |||||
| 3.培训内容的结构安排是否合理 | |||||
| 4.培训内容的接受掌握程度 | |||||
| 5.培训内容是否新颖 |
| 很满意5分 | 满意4分 | 一般3分 | 不满意2分 | 很不满意1分 | |
| 6.培训师专业知识的程度 | |||||
| 7.培训师的表达演示能力 | |||||
| 8.培训师合理安排培训进程的能力 | |||||
| 9.培训师在培训过程中对案例的运用能力 | |||||
| 10.培训过程中和学员互动的能力 | |||||
| 11.培训师课堂答疑的能力 | |||||
| 12.培训师运用培训工具的能力 | |||||
| 13.培训师控制培训场面的能力 |
| 很满意5分 | 满意4分 | 一般3分 | 不满意2分 | 很不满意1分 | |
| 14.培训时间的安排 | |||||
| 15.培训会务的安排 |