培训需求调查问卷

小零伙伴们:
       面对快速多变的市场环境和来自合作伙伴以及客户的不断挑战,学习是迎接变化的唯一办法。为确保培训工作真正帮助到员工所需、公司所需,提升整体学习力,打造学习型组织。现面向大家开展培训需求调查,通过沟通了解大家对公司培训工作的看法、实际需求、建议和期望。    
      非常感谢您抽出宝贵的时间来完成这个问卷,谢谢!
在过去1年中,您参加公司组织的培训次数是?(单选)
没有
1次
2-3次
3-5次
5次以上
在过去一年里,你参加过公司组织的哪些培训(多选)
高效能人士的七个好习惯
认知心理学与谈判
Excel技能与实操
PPT技能与应用
项目管理过程中的沟通与掌控
数据分析的产出与要点
技术分享会
个税解读
其他
您对目前公司的培训安排是否满意?(单选)
非常满意
比较满意
一般
比较不满意
非常不满意
您是否有参加公司培训的迫切需要?(单选)
非常迫切
比较迫切
有一些培训需求,但不是很迫切
没有培训需求
您希望参加哪类培训?(多选)
岗位专业技能
个人自我管理技能
如何走近客户(商务接待、客户需求洞察)
行业、市场及产品信息
人际关系及沟通技能
英语(外语)方面的培训
其他
您认为最有效的培训方式是?(单选)
请公司外部专业人员讲授
由公司内部有经验的人员进行讲授
部门内部组织经验交流与分享讨论
光碟视频等声像资料学习
建立公司图书馆
建立网络学习平台
其他
您认为培训时间安排在什么时候合适?(单选)
上班期间
工作日,下班后
周末
其他
您希望培训的频率是?(单选)
每周一次
半月一次
每月一次
每季度一次
其他
您认为,对于某一次培训来讲,多长的时间您比较能接受?(单选)
2-3小时
7小时(1天)
14小时(2天)
14小时以上
无所谓,看课程需要来定
其他
你认为目前公司在培训组织上最急需改进的地方是什么?
    ____________
姓 名
    ____________
举报