培训效果评估表-新员工训练营第33期

请帮助我们完成以下评估问题,告诉我们您对本次培训的评价和建议。读完每一项陈述后,请您选择合适的分数,“5星非常好 ——> 1星非常差”，5星-非常好，4星-比较好，3星-一般，2星-差，1星-非常差。程度依次递减。

非常感谢您的支持！

一、课程部分

1. 课程达到您的期望程度 ★ ★ ★ ★ ★

2. 课程内容设计的有效性 ★ ★ ★ ★ ★

3. 课程对您个人成长或工作的启发性 ★ ★ ★ ★ ★

4. 课程对工作的实用性及帮助程度 ★ ★ ★ ★ ★

5. 您觉得课程中哪部分内容对您最有帮助？

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6. 您认为新员工内训系列课程在哪些方面可以进行调整和改善？

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7. 请按顺序写出你最喜欢的三门课程，优势在哪？

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8. 请按顺序写出你相对不喜欢的三门课程，为什么？

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二、讲师部分1.公司及企业文化介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

2.联通支付产品体系介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

3.2C移动支付业务介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

4.公司全面激励体系介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

5.基础支付产品介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

6.2C企业金融业务介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

7.2B业务/产品介绍

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

8.风险管理

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

9.信息安全知识

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

10.跨部门沟通技巧

讲师专业度和经验 ★ ★ ★ ★ ★

讲师表达和授课技巧 ★ ★ ★ ★ ★

讲师引导学员思考的能力 ★ ★ ★ ★ ★

讲师与学员沟通互动的能力 ★ ★ ★ ★ ★

11.您认为本次培训的讲师有哪些出色之处？有哪些不足之处？需要如何改善？

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三、学员收获自我评价

在知识获得方面，培训前水平 ★ ★ ★ ★ ★

在知识获得方面，培训后水平 ★ ★ ★ ★ ★

四、培训会务组织部分

培训组织的专业性 ★ ★ ★ ★ ★

培训组织的服务性 ★ ★ ★ ★ ★

五、整体部分

总而言之，您对课程的整体满意度是 ★ ★ ★ ★ ★

请留下您对此次培训的其他评价或者建议。

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未来您希望参加哪方面的培训？

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