2019年2月28日帝人地区核心领导者人才培育项目课程名:最终发表

本次问卷为提升培训效果想要征求诸位意见而实施。期望可以得到诸位真实的意见・建议。
本问卷的完成大约需要10分钟左右。问卷结果仅作为培训参考建议,不用作其他用途。还望诸位可以配合,谢谢。
学员姓名
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您所在的公司
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您的职位
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一.本次项目中我们主要学习了以下内容,请根据各项课程对你的帮助程度为其打分。
批判性创造性思考:
没有收获→很有收获 ★ ★ ★ ★ ★
组织行动与领导力:
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
组织变革(异文化管理):
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
商务提案与汇报:
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
自社课题(行动学习):
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
综合来看,请对本项目作出整体评价:
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
二.请对照项目全貌图,回想自己培训前后的状态,根据以下描述进行打分。
在管理能力提升方面,该培训开拓了我作为“管理职”的视野,重新认识帝人骨干人才的职责,落实了已有管理经验,学到了新的管理知识和理念。
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
在逻辑思考能力提升方面,该培训整理了逻辑性思维,强化了逻辑性的交流意识。
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
在构筑沟通平台方面,该培训使我和其他学员有了共通的语言, 加深理解了集团内其它公司的事业。
没有达成目的→达成了目的 ★ ★ ★ ★ ★
您觉得自己还有哪些想要通过培训强化的技能或改善的问题?并说明具体理由。
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为了进一步提高帝人集团的整体实力,在培训方面期待我们做些什么,请提出您的宝贵意见。
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