本次调研面向职场团队成员开展，旨在了解大家对团队伙伴的印象评价，收集相关优势反馈，助力团队氛围提升与协作优化。
你觉得具备高个人魅力的团队成员通常拥有哪些特质
性格开朗善于沟通
专业能力扎实过硬
待人友善乐于助人
做事认真责任心强
请对这位你认可的魅力成员的相关优势维度进行评价
| | 非常优秀 | 比较优秀 | 表现一般 |
| 沟通协调能力 | | | |
| 业务处理能力 | | | |
| 团队协作意识 | | | |
你日常和这位高魅力成员的协作场景主要是以下哪类
项目攻坚协作
日常事务配合
跨部门对接协助
私下交流互动
你会通过哪些方式向这位优秀成员学习借鉴他的长处
日常观察他的处事方式
主动请教相关工作经验
参与他主导的项目学习
参考他的工作笔记总结
请为团队整体的协作氛围满意度打分（1分最低，10分最高）
1分
2分
3分
4分
5分
6分
7分
8分
9分
10分
你认为团队可以通过哪些活动进一步拉近成员间的距离
定期开展户外团建
组织技能分享沙龙
设置团队互助奖励
开展趣味竞技活动