新员工入职培训(一级评估)

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课程设计
一致性 ★ ★ ★ ★ ★
难易度 ★ ★ ★ ★ ★
逻辑性 ★ ★ ★ ★ ★
实用性 ★ ★ ★ ★ ★
课程实施
培训整体安排周密得当 ★ ★ ★ ★ ★
培训实施过程效率高 ★ ★ ★ ★ ★
课程讲授
授课准备:备课充分,准备齐全 ★ ★ ★ ★ ★
态度礼仪:教学态度认真负责,行为举止大方得体 ★ ★ ★ ★ ★
表达技巧:讲解和解答问题时语言表达顺畅简练,通俗易懂 ★ ★ ★ ★ ★
促动技巧:能促进学员自觉参与各项学习活动,并确保活动的有效性 ★ ★ ★ ★ ★
您觉得课程哪部分最难?为什么?
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您最喜欢课程的哪一点?为什么?
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您最不喜欢课程的哪一点?为什么?
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针对此次培训,您有何意见或建议(包括课程设计、实施、讲授等)
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