员工凝聚力培训

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如何提高团队凝聚力：找到凝聚力的根源，发现问题并解决问题，加强并提高

个人工作风格：分析型，友善型、投机型、表现型

团队凝聚力散漫的原因：过于自我、自大、自私

领导应该具备的素质善于沟通、有想象力、自信

卓有成效的会议召开：认真准备、必要人员出席、确定会议议程、明确个人分工

课程内容易于理解和学习

课程能为我的实际工作提供帮助

课程的案例对我很有启发

课程内容丰富、长度适中

教师授课思路清晰，表达能力强

教师工作经验丰富且乐于与学员分享

擅于调动学员积极性，课堂气氛活跃

教师能有效地回答学员提出的问题

您对培训现场组织安排满意

课前准备工作充分

对课程内容您有什么意见和建议？(如：有哪些内容需要增加，哪些内容可以减少等)