请您在培训结束后填写好此表，感谢您对培训工作的支持与配合。您的宝贵意见不但能帮助我们满足您的需要，并能进一步提高我们在培训教学、管理、服务方面的质量。
1、课程内容：课程内容与主题相符，符合当前岗位需要；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
2、课程内容：重点突出、便于学习、易于掌握；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
3、讲师表现：逻辑清晰、案例丰富、善于引导；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
4、讲师表现：表达流畅，能充分阐释课题及要点；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
5、讲师表现：互动充足、语言通俗易懂、生动有趣；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
6、培训组织：培训设施与设备满足培训需要；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
7、培训组织：培训环境适合培训主题、参训人数；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
8、培训组织：培训物资及时提供、其他细节衔接及时；
评分方法：非常认可5分；很认可4分，认可3分，基本认可2分，不认可1分。
9、您对本次培训整体组织感觉：
10、针对下阶段的培训课程，您有哪些是想具体了解的？请罗列出来。
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