扎旗支行2014年度“四好班子”评比支行条线对口分行评分表(权重50%)

请认真对以下支行条线“工作能力、工作态度、团队建设、职业道德”进行评测,一个星代表1分。
1.【工作能力】能够合理调动和组织基层完成工作。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
2.【工作能力】善于督促、指导基层开展工作,并帮助基层提高工作技能。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
3.【工作能力】在责权范围内,能对工作中遇到的问题做出准确的判断和迅速的决策。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
4.【工作态度】工作认真、负责,不欺上瞒下,勇于承担责任。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
5.【工作态度】在工作中能积极主动地与其它部门配合,提供便利,不推委、拖延。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
6.【工作态度】具备对基层的服务意识,能虚心听取、采纳基层的合理化建议。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
7.【团队建设】分工明确、合理,工作制度健全,工作流程清晰。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
8.【团队建设】团队内合作性强,无因个人意见影响工作的现象。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
9.【职业道德】恪守职业操守,廉洁自律。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★
10.【职业道德】处事公正,可信赖度高,严于律己,以身作则,能为基层做表率。
支行办公室 ★ ★ ★ ★ ★
支行营业部 ★ ★ ★ ★ ★
支行零售业务部 ★ ★ ★ ★ ★

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