关于大学本科生就业影响因素的调查问卷

       同学您好!为了更好地引导和帮助我们这些在校大学生有针对地就业,使学校的教育与学生的个性发展和人才需求相接轨,我们拟订了一份调查问卷,愿您在百忙中抽出一点时间来填写一下,感谢您的配合与帮助,谢谢!

Q1您所在的年级
大一
大二
大三
大四
Q2您的性别
Q3您的专业属于
文史
理科
工科
艺术
医学
经管
其他
Q4您就业时会选择到哪个区域发展
北京、上海、广州等大城市
浙江、厦门等沿海发达地区
中小城市
边远地区
城镇或乡村
无所谓
Q5您期望选择的就业单位是
国有企业
外企
私营企业
政府部门
无所谓
Q6您对找工作中专业对口的看法
应该是专业对口,发挥自己的专业知识
尽量专业对口,但不必强求
专业并不重要,只要合适就行
愿意放弃所学专业
Q7您对于第一份工作的理想薪酬是
1500――2000元
2000--2500元
2500--3000元
3000以上
Q8(多选题)您对以上薪酬标准的考虑是根据以下哪种情况确定的
人才市场的行情
对自身价值的评价
用人单位的实力
老师、父母或同学的建议
其他
Q9(多选题)您认为求职中最重要的自身因素是
学校声誉
学历
学习成绩
社会实践经历
专业更加了解企业
社会关系
机遇
Q10(多选题)您在就业时会考虑公司的哪些因素
地理生态环境
经济发展水平
人际关系以及人脉圈
公司的知名度
个人提升能力
住房.交通.户籍等问题
Q11(多选题)您觉得,本科生同专科生相比,专科生的优势在于
社会实践机会多
工作岗位需求量大
校企合作广,对口专业更加多
实用技能强,工作经验积累多
Q12(多选题)您觉得,本科生同研究生相比,研究生的优势在
学历文凭高
专业知识.综合知识丰富
专业技能性强或者研究性岗位竞争力大
对专业的研究更加深入,见解深
企业对于人才需求量大,需要一支研发团队
Q13(多选题)您希望学校就业指导部门为您提供哪些服务
求职技巧培训
职业生涯规划
就业政策、形式分析
提供就业信息
举行模拟招聘会
多组织一些大公司的模拟宣讲
Q14(多选题)对当前就业现状,您的态度是
先就业从低层次做起,逐步向目标奋斗通过其他关系渠道解决
继续寻找,直到找到合适的工作
继续深造或者参加短期的职业技能培训然后再找
自己创业

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