羊年新希望 中行圆梦想——中国银行江西省分行青年员工2015心愿征集调查

青年朋友们:     

        羊年好!感谢您抽出时间参与我们的调查。      

        省分行新一届党委班子成立以后,提出了“三个最佳”的发展目标。青年员工是中行发展的主力军、先锋队,也是江西省分行的未来,省分行党委非常关注青年成长,关心青年员工的工作、学习、生活情况。为进一步了解青年员工对于工作和自身的关注点,更好地帮助青年员工实现心愿,省分行团委组织开展2015心愿征集调查,希望能够得到您的反馈。

       本次心愿征集对象为我行35岁以下青年员工,您的回答对于我们得出正确结论非常重要,您的个人信息和观点将受到严格保密,我们会随机抽取部分完成调查的人员赠送精美礼品一份。      

       说出您的心愿,让我们共同努力,祝心愿在羊年成真!再次感谢您的参与和配合!

 

    我的羊年的心愿是(仅填一项即可):
工作上    ____________
学习上    ____________
生活上    ____________
其它方面    ____________
您是来自:
省分行本部
南昌直属支行
各二级分行

一、基本情况

1、您的性别:

2、您的年龄
20-25岁
26-30岁
31-35岁
3、您的岗位类型:
柜员类
客户经理类
后台支持类
管理类

二、工作和学习情况

1、您是否对自己的职业生涯有规划

有,规划清晰,实现情况良好
有,规划清晰,但执行不力
有,规划不清晰,实现情况也一般
无,走一步算一步
2、对于个人目前的职业发展情况
很满意,超出了自己的预想,行里提供的平台很好
基本满意,按照自己的设想推进
不太满意,提供的成长机会有限,成长较慢
不满意,制约了自己的发展
3、您觉得限制自己发展的主要因素是
学历不够
工作经验不够
人才的选拔和晋升机制
缺乏工作的激情
4、对于省分行党委提出的“三个最佳”发展目标和“三化、三高、三严”科学化管理体系,您的了解程度是
清晰了解
基本知道
听说过,但具体不清楚
不知道
5、您认为工作上成功的最主要标志是
成为经营管理者
成为技术专家
高薪收入
获得荣誉和认可
6、您认为自己哪方面能力需要提升 (多选1-3)
思维分析
语言表达
专业知识和技能
组织协调
人际关系处理
7、您有工作压力吗
压力很大
压力一般,可以承受
压力较小
没压力
8、您的工作压力主要来源于 (多选1-3)
岗位不合适,能力得不到充分发挥
不断学习、更新知识的压力
内部竞争激烈
领导不赏识、不信任
工作投入和报酬不成正比
人际关系复杂
工作繁杂,经常加班
家庭情况特殊,牵扯精力
9、面对工作压力,您最希望得到的帮助和支持是
上级指导
同级帮助
轮岗
获得培训机会
能力测评
10、请选出最能提高您工作积极性,获得工作成就感的办法? (多选1-3)
增加收入
提高福利
领导和同事的肯定
改善环境
挑战性工作
职位晋升
明确的目标和方向

三、生活情况

1、您的生活压力主要来源于: (多选1-3)

住房问题
夫妻两地分居问题
婚恋感情问题
教养子女问题
家庭矛盾
收入差距
身体健康问题
人际交往
无烦恼
2、请选出三种自己最主要的业余生活:(多选1-3)
运动
聚餐
看电视和看电影
上网
旅游
购物
陪家人
阅读
3、您生活中最关心的事情
身体健康
出色的工作业绩、职业成就感
自己的房子
自己的车子
组建家庭

三、团青工作

1、您希望团组织多开展哪些活动 (多选1-3)

球类比赛
员工知识、技能竞赛
素质拓展等户外活动
邀请知名人士定期开展文化大讲堂活动
读书交流活动、征文比赛
演讲比赛
辩论比赛
各类文艺活动
围绕公益志愿开展的活动
2、您所在单位团组织开展活动的频率
一年一次
半年一次
一季一次
两月一次
一月一次
常态化开展
3、您对参加团青活动的态度
各种活动都积极参加
感兴趣就参加
想参加但没时间
没兴趣参加

4、您认为团青工作存在的主要问题是

本单位对青年工作重视程度不够
青年工作的方式方法有效性不足
团组织的作用没有充分发挥
团组织不健全
5、在团青活动中遇到的问题是
太忙,走不开
主管领导不支持
不符合个人兴趣

23题 | 被引用3次

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