感谢您的参与，如果1,2两题您的答案均为否的话，可以不必继续此次问卷调查。
在求职中最困扰你的因素是什么
学校就业指导不够
信息量少
对企业岗位专业知识缺乏了解
能力不足
优势难以发挥
求职方法技巧欠缺
对社会缺乏了解
对企业招聘流程和基本要求缺乏了解
请问择业前您考虑的首要因素是什么
经济收入
个人发展机会
专业知识的应用
生活环境
工作的稳定性
请问您的择业观念是什么
先就业，后择业
先择业后就业
不就业，继续深造
自主创业
您就业会优先选择的地区是
出生本地（包括黑龙江人）
东部经济发达地区
西部经济发展地区
黑龙江（不包括黑龙江人）
你对试用期内的工资要求是每月
1000元以下
1000元—2000元
2000元—3000元
3000元—4000元
4000元以上
你认为贵校2015年毕业生就业形势如何
形势严峻，就业难
形势正常
形势较好，容易就业
不了解
你认为学校在毕业生就业方面应加强哪些工作
加大就业信息发布密度
多联系用人单位
为同学多提供实践机会
召开校友座谈会
你确定工作单位时下列因素中你最重视哪三项
地理位置（所在地区经济状况等）
单位性质（国企事业、三资、民营等）
社会地位（知名度、权力、规模等）
社会意义
薪金福利
行业发展空间
个人发展空间
专业对口
符合个人性格、兴趣爱好
利于解决大城市户口
企业的招聘信息你主要通过哪种渠道获得
学校就业指导中心
求职网站
人才网站
社会招聘会
校园招聘会
老师、亲戚朋友
专业媒体(电视、报刊等)
您青睐选择哪些性质就业单位
民营企业
国营企业
外资企业
私营企业
合资企业
政府机关
自主创业
你认为自己目前最欠缺的素质主要是
基本的解决问题能力
沟通协调能力
承受压力、克服困难的能力
相关工作或实习经验
专业知识和技能
您认为解决就业问题的有效方法是什么
调整个人心态 ，降低择业标准
学校与社会提供更好的就业指导和服务
在大学期间重视自身能力的全面培养
政府相关政策的支持
改革教学内容
您觉得影响当代大学生就业的主要原因是什么？应该如何改善这种局势？请写出您的建议。
对于现代社会许多企业看重经验而不是学历，你如何应对公司招聘的这种变化？有什么样的方式可以兼顾学业和实践经验，请分享你的观点。