人力资源培训需求调查

      本人想做一份调查，如果您现在是已经工作了三至五年的人力资源管理工作者，您想更全面、更系统掌 握人力资源管理知识与技能；您想晋升成为公司的中层干部，成长为企业的骨干员工；或者您想为自己插上丰满的羽翼，为将来不确定的机遇赢得主动……      

      我们正计划着一场培训的革命，决定从全方位打造一批精英，实现上述的理想。    

第一关 打通思维与意识关，充分理解企业、老板的经营规划，接轨上老板、高层管理者的思维与意识。

第二关 系统掌握人力资源管理各模块的知识、技能操作，让我们成为人力资源管理界的真正高手。

第三关 全面、精要地掌握人力资源管理工作中的各种方法与实际工具，让我们不仅有思想，有套路，更有实实在在的招数与掌法，解决进攻与防御问题。   

第四关 战略解析、案例分析，实战演练，实现360度无死角。让我们每个人应对自如，克敌制胜。

第五关 学会为止，免费复训。为满足各行业精英需求，将联系各行业资深人力资源总监轮流上课、指导。

      基于上述介绍，请您根据您的实际情况，如果您报名参加以下培训项目，您真实愿意给付多少时间与人民币参加，谢谢您的真诚回复。