2015年招商地产苏南公司部门间满意度调查(测试)

各位同事:
感谢您参加2015年招商地产苏南公司部门间满意度测评。部门间满意度测评是提升部门协作效能的管理工具,评估不针对具体个人,而是就该部门/项目的整体工作情况进行评价。
1、问卷填写是保密和匿名的, 您的评价对于被评估部门的工作效能提升非常重要。
2、请您回顾2015年和各部门/项目在工作中合作的情况,请用五星制表示你是否同意以下说法:其中“5颗星” 表示非常满意/非常同意,“4颗星”表示比较满意/比较同意,“3颗星”表示一般/无所谓,“2颗星”表示不太满意/不太同意,“1颗星”表示非常不满意/非常不同意。
3、请勿给本部门进行打分。
您所在部门
行政与人力资源部
财务部
成本管理部
设计管理部(全部设计口人员)
营销部
工程采购部
运营部
商业管理部
战略发展部
客户服务部
小石城项目部
雍华府项目部
依山郡项目部
学府1872项目部
雍和苑项目部
依云华苑项目部
太公望项目部
常州花园城住宅项目部
常州花园城公建项目部
一、行政与人力资源部整体满意度:综合考虑各个方面,您对行政与人力资源部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
行政与人力资源部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
行政与人力资源部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从行政与人力资源部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
行政与人力资源部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,行政与人力资源部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,行政与人力资源部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
行政与人力资源部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
行政与人力资源部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
二、财务部整体满意度:综合考虑各个方面,您对财务部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
财务部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
财务部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从财务部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
财务部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,财务部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,财务部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
财务部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
财务部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
三、成本管理部整体满意度:综合考虑各个方面,您对成本管理部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
成本管理部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
成本管理部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从成本管理部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
成本管理部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,成本管理部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,成本管理部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
成本管理部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
成本管理部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
四、设计管理部整体满意度:综合考虑各个方面,您对设计管理部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
设计管理部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
设计管理部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从设计管理部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
设计管理部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,设计管理部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,设计管理部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
设计管理部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
设计管理部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
五、营销部整体满意度:综合考虑各个方面,您对营销部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
营销部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
营销部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从营销部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
营销部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,营销部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,营销部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
营销部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
营销部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
六、工程采购部整体满意度:综合考虑各个方面,您对工程采购部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
工程采购部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
工程采购部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从工程采购部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
工程采购部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,工程采购部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,工程采购部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
工程采购部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
工程采购部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
七、运营部整体满意度:综合考虑各个方面,您对运营部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
运营部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
运营部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从运营部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
运营部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,运营部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,运营部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
运营部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
运营部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
八、战略发展部整体满意度:综合考虑各个方面,您对战略发展部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
战略发展部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
战略发展部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从战略发展部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
战略发展部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,战略发展部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,战略发展部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
战略发展部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
战略发展部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
九、商业管理部整体满意度:综合考虑各个方面,您对商业管理部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
商业管理部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
商业管理部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从商业管理部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
商业管理部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,商业管理部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,商业管理部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
商业管理部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
商业管理部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十、客户服务部整体满意度:综合考虑各个方面,您对客户服务部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
客户服务部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
客户服务部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从客户服务部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
客户服务部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,客户服务部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,客户服务部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
客户服务部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
客户服务部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十一、小石城项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对小石城项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
小石城项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
小石城项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从小石城项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
小石城项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,小石城项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,小石城项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
小石城项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
小石城项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十二、雍华府项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对雍华府项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
雍华府项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
雍华府项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从雍华府项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
雍华府项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,雍华府项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,雍华府项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
雍华府项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
雍华府项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十三、依山郡项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对依山郡项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
依山郡项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
依山郡项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从依山郡项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
依山郡项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,依山郡项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,依山郡项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
依山郡项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
依山郡项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十四、依云华苑项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对依云华苑项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
依云华苑项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
依云华苑项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从依云华苑项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
依云华苑项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,依云华苑项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,依云华苑项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
依云华苑项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
依云华苑项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十五、太公望项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对太公望项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
太公望项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
太公望项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从太公望项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
太公望项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,太公望项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,太公望项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
太公望项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
太公望项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十六、学府1872项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对学府1872项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
学府1872项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
学府1872项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从学府1872项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
学府1872项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,学府1872项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,学府1872项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
学府1872项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
学府1872项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十七、雍和苑项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对雍和苑项目部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
雍和苑项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
雍和苑项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从雍和苑项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
雍和苑项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,雍和苑项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,雍和苑项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
雍和苑项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
雍和苑项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十八、常州花园城住宅项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对常州花园城住宅部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
常州花园城住宅项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城住宅项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从常州花园城住宅项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城住宅项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,常州花园城住宅项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,常州花园城住宅项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城住宅项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城住宅项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★
十九、常州花园城公建项目部整体满意度:综合考虑各个方面,您对常州花园城公建部的同事在2015年的工作表现的满意程度如何? 
请打分
常州花园城公建项目部的同事有足够的专业知识和技能承担工作。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城公建项目部同事始终信守承诺,值得信赖。 ★ ★ ★ ★ ★
当有工作需要时,我总是可以从常州花园城公建项目部同事那里及时获得支持和帮助。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城公建项目部的同事总能按照约定的时间提交工作成果或数据资料。 ★ ★ ★ ★ ★
如果发生问题,常州花园城公建项目部的同事能协助我共同解决。 ★ ★ ★ ★ ★
提供服务和支持的时候,常州花园城公建项目部的同事态度友善、积极。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城公建项目部同事致力于高品质的工作并不断提升工作效率。 ★ ★ ★ ★ ★
常州花园城公建项目部的同事是我心目中不可或缺的合作伙伴。 ★ ★ ★ ★ ★

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