各位亲爱的人员经理，
众所周知，“员工发展”对业务增长意义重大，是文思海辉核心价值观之一。文思海辉学习与发展中心 工作巧乐荟项目正积极推动制定培训计划，助力员工发展。
为了更好地匹配您团队的培训需求，使年度培训更具针对性和实用性，切实帮助到您团队的日常工作，工作巧乐荟项目特附上本调查问卷，敬请惠予宝贵意见。
我们将在对您的反馈进行细致分析的基础上，结合公司战略制定2016年度培训计划。
您的信息、意见和建议将得到充分的尊重，我们会认真阅读并对您提供的信息严格保密。
调查问卷预计填写时间为15分钟。请于2016年2月28日前，以便整理统计。
需求调研相关问题，请联系集团学习与发展中心 工作巧乐荟项目负责人 Angela 朴微微 （weiwei.piao@pactera.com）。
感谢您的协助与支持，祝您工作愉快！
文思海辉学习与发展中心
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1. 您的团队在日常工作中经常会遇到哪些问题和困难？请举例说明（列举三项）。
2.在日常工作中，您希望您团队成员提升哪些方面的能力？
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2.适合您团队的培训形式
课堂培训
在线电子课件学习
微信等线上互动培训
其他（请补充说明）
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