从事教育事业人员的性格测试

欢迎同学们参加本次测试,依据专业心理学和行为学设计的如下问卷,试图尽量准确的速写你性格的基本模型。请在最符合你的句子前打钩,每组只选一个答案。注意,请关注你自己的内心世界而非你的工作状态。你的习惯、阶层和年龄常会给你一些误导,如果你很难从两个都似乎是的选择中确认,请选择让你“最自然的”、“最真实的” “最舒服的”反应,而不是思考“我最好的”、“最合适的”或者“最应该的”。换句话讲,你回答的问题是“我是谁”,而不是“我应该是谁”或“我想是谁”。 
姓名:
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性别:
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毕业院校:
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所学的专业:
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学历:
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应聘职位:
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联系电话:
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关于人生观,我的内心其实是:
希望能够有尽量多的人生体验,所以会有非常多样化的想法。
在小心合理的基础上,谨慎地确定自己的目标,一旦确定会坚定不移地去做。
更加注重的是取得一切有可能的成就。
宁愿剔除风险而享受平静或现状。
 如果爬山旅游,在下山回来的路线选择上,我更在乎:
好玩有趣,所以宁愿新路线返回。
安全稳妥,所以宁愿原路线返回。
挑战困难,所以宁愿新路线返回。
方便省心,所以宁愿原路线返回。
 通常在表达一件事情上,我更看重:
说话给对方感受到的强烈印象。
说话表述的准确程度。
说话所能达到的最终目标。
说话后周围的人际感受是否舒服。
在生命的多数时候,我的内心其实更加欣喜于和希望多些:
刺激
安全
挑战
稳定
我认为自己在情感上的基本特点是:
情绪多变,经常情绪波动。
外表上自我抑制能力强,但内心感情起伏极大,一旦挫伤难以平复。
感情不拖泥带水,较为直接,只是一旦不稳定,容易激动和发怒。
天性情绪四平八稳。
在人际交往时,我:
心态开放,可以快速建立起友谊和人际关系。
非常审慎缓慢地进入,一旦认为是朋友,便长久地维持。
希望在人际关系中占据主导地位。
顺其自然,不温不火,相对被动。
我认为自己多数时候更是:
感情丰富的人
思路清晰的人
办事麻利的人
心态平和的人
 通常我完成任务的方式是:
经常会赶在最后的期限前完成。
自己做,精确地做,不要麻烦别人。
先做,快速做。
使用传统的方法,需要时从他人处得到帮忙。
 如果有人深深惹恼我时,我:
内心感到受伤,任务没有原谅的可能,可最终很多时候还是会原谅对方。
深深感到愤怒,如此之深怎可忘记?我会牢记,同时未来完全避开那个家伙。
会火冒三丈,并且内心期望有机会狠狠地回应打击。
我会避免摊牌,因为那还不到那个地步,那个人多行不义必自毙,或者自己再去找新朋友。
 在人际关系中,我最在意的是:
得到他人的赞美和欢迎。
得到他人的理解和欣赏。
得到他人的感激和尊敬。
得到他人的感激和尊敬。
 在工作上,我表现出来更多的是:
充满热忱,有很多想法且很有灵性。
心思细腻,完美精确,而且为人可靠。
坚强而直接了当,而且有推动力。
有耐心,适应性强而且善于协调。
朋友对我的评价最有可能的是:
喜欢对朋友诉说事情,也有能量说服别人去做事。
能够提出很多周全的问题,而且需要许多精细的解说。
愿意直言表达想法,有时会直率而犀利地谈论不喜欢的人事物。
通常与他人一起是多听少说。
 面对生活的现状,我的行为习惯更倾向于:
外面怎么变化与我无关,我觉得自己这样还不错。
这个世界如果我没什么进步,别人就会进步,所以我需要不停滴前进。
在所有的问题未发生之前,就应该尽量想好所有的可能性。
每天的生活开心快乐最重要。
对于规则,我内心的态度是:
不愿违反规则,但可能因为松散而无法达到规则的要求。
打破规则,希望由自己来制定规则而不是遵守规则。
严格遵守规则,并且竭尽全力做到规则内德最好。
不喜被规则束缚,不按规则出牌会觉得新鲜有趣。
 我认为自己在行为上的基本特点是:
慢条斯理,办事按部就班,能与周围的人协调一致。
目标明确,集中精力为实现目标而努力,善于抓住核心要点。
慎重小心,为做好预防及善后,会不惜一切而尽心操劳。
丰富活跃,不喜欢制度和约束,倾向于快速反应。
 在面对压力时,我比较倾向于选用:
眼不见为净地化解压力。
压力越大抵抗力越大。
和别人讲也不一定有用,压力在自己的内心慢慢地咀嚼。
本能地回避压力,回避不掉就用各种方法来宣泄出去。
当结束一段刻骨铭心的感情时,我会:
非常难受,可是日子总是还要过的,时间会冲淡一切的。
虽然觉得受伤,但一旦下定决心,就会努力把过去的影子摔掉。
深陷在悲伤的情绪中,在相当长的时期里难以自拔,也不愿再接受新的人。
痛不欲生,需要找朋友倾诉或者找渠道发泄,寻求化解之道。
我在以下哪个群体中较感满足?
能心平气和最终大家达成一致结论的。
能彼此展开充分激烈的辩论。
能详细讨论事情的好坏和影响的。
能随意无拘束地自由散谈,同时又很开心。
在内心的真实想法里,我觉得工作:
如果不必有压力,可以让我做我熟悉的工作那就不错。
应该以最快的速度完成,且争取去完成更多的任务。
要么不做,要做就做到最好。
如果能将乐趣融合在里面就太棒了,不过如果不喜欢的工作实在没劲。
我希望得到的认同方式是:
无所谓别人是否认同。
精英群体的认同最重要。
只要我认同的人或者我在乎的人的认同就可以了。
希望得到所有大众的认同。

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