你对公司HR部门在人才招聘工作中的配合及表现满意度如何?
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
你对公司HR部门在薪酬绩效,考勤制度及执行的满意度如何?
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
你对公司HR部门在员工发展及培训上的工作表现及成果满意度如何?
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
选项4 ____________
你对公司HR部门在文化建设,团队凝聚力上所做的工作评价如何?
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
选项4 ____________
你对公司HR部门在开展工作过程中的专业性评价如何(专业性指:严谨性/保密性/及时性)
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
选项4 ____________
你对公司HR部门在开展工作及和你的部门配合过程中的效率评价如何?
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
选项4 ____________
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
选项4 ____________
(接上题)你认为最不令人满意,最亟需解决的问题是什么?(至少填两项,可加项)
选项1 ____________
选项2 ____________
选项3 ____________
选项4 ____________
你认为公司的人事行政部门在组织运营中的重要性如何?