领导力模型培训效果调查表

为找出公司在发展中的关键点和瓶颈问题,2016年公司开展了领导力模型促管理提升培训。现就培训的效果开展问卷调查,请各位领导、同事如实填写,您的建议,对我们非常重要!
您希望公司通过开展以下哪几种培训来提升个人的管理能力和素质(不定项选择)
政治理论
职业素养
领导力
创新能力
管理思维
压力管理
健康管理
其他
领导力模型要素与公司的贴合程度
非常贴近
贴近
一般
不贴近
您更倾向哪些培训方式(不定项选择)
课堂授课
内部交流讨论
考察调研
行动学习
内部轮岗/兼职锻炼
读书、自学
其他
培训教师授课情况
您参加培训有哪些收获(不定项选择)
获得了适用的新知识
获得了新的管理观念
理顺了过去工作中的一些模糊概念
客观地观察我自己以及我的工作,帮助对过去自己的工作进行总结与思考
其它
培训对您工作上的帮助程度
100分
90分
80分
70分
60分
60分以下
你对领导力模型培训整体评价
领导力模型培训存在的问题和建议
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8题 | 被引用1次

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